A decir verdad, la asignatura ha resultado útil. He podido conocer más el mundo al que estoy a punto de dar el salto. No hay amigos, solamente un destello que nos dará o no el puesto. Las conclusiones más genérica que he podido sacar de todo esto, es que solamente la capacidad de adaptación podrá darnos un puesto.
El mercado está demasiado desgastado en esta situación de crisis y el futuro esperanzador se basa en las nuevas tecnologías, con Internet a la cabeza. La importancia que las redes sociales están adquiriendo también en el mundo laboral me parece una información de vital importancia. Ya no es solamente el currículum, sino el perfil de nuestro tuenti, facebook o twitter. El hecho de que una persona sea descartada o no por la información que su perfil contiene es una declaración de intenciones futuras por parte de las empresas más adelantadas.
La información de primera mano que nos proporcionó el director de recursos humanos de la Fnac, Manuel Pérez Gil, me parece un material privilegiado, al que aferrarse. La entrevista de trabajo comienza antes de entrar, el hecho de ir acompañado o no, la vestimenta, el lenguaje verbal y el no verbal.
El tiempo pasa rápido y he de asimilar todo lo aprendido para poderlo aplicar con garantías, tal vez hubiese echado en falta realizar un simulacro de entrevista, en el que cuidar todos los puntos vistos y tratar de aplicarlo.
A modo de conclusión podemos decir, que toda lo aprendido aquí en estos meses, resulta vital para llegar al mercado laboral con garantías, y considero que una asignatura así debería ser obligatoria para todos los alumnos, da igual la carrera
jueves, 16 de diciembre de 2010
viernes, 10 de diciembre de 2010
Práctica 10. Carta de presentación
Yecla, 09/ Diciembre/ 2010
Hugo Serrano Mata
C/ Pizarro nº 2
Yecla (Murcia)
CPostal: 30510
Estimado Señor Garve, agradezco el tiempo que dedica a leer estas líneas. Le escribo porque estoy interesado en ocupar el puesto que ofertan en la empresa Pymemarketing.
Estoy deseando comenzar mi trayectoria profesional en una empresa de comunicación de prestigio, qué mejor que esta.
Me he propuesto a mí mismo encontrar un trabajo, en el mundo que me apasiona, el de la comunicación, sin importarme la situación económica actual
Según he podido ver en el anuncio buscan a un becario para cubrir la plaza. Como le indico en el currículum adjunto, acabo de terminar los estudios de Publicidad y RRPP, soy capaz de expresarme de manera satisfactoria en inglés y castellano, de manera escrita y oral.
Espero que las cualidades anteriormente citadas, y las que le adjunto en el currículum me permitan cumplir los objetivos que su gabinete de comunicación se ha marcado.
Deseo ser admitido en el proceso de selección y conseguir el puesto de trabajo, para ello, si usted lo cree conveniente, me gustaría tener una reunión con usted, para que conozca un poco más de mi trayectoria, para ello puedo contactar conmigo a través del correo electrónico hasm89@hotmail.es, o en el número de teléfono 6********
En la confianza de recibir su pronta respuesta, le envio un cordial saludo.
Firmado:
HSM
Hugo Serrano Mata
C/ Pizarro nº 2
Yecla (Murcia)
CPostal: 30510
Estimado Señor Garve, agradezco el tiempo que dedica a leer estas líneas. Le escribo porque estoy interesado en ocupar el puesto que ofertan en la empresa Pymemarketing.
Estoy deseando comenzar mi trayectoria profesional en una empresa de comunicación de prestigio, qué mejor que esta.
Me he propuesto a mí mismo encontrar un trabajo, en el mundo que me apasiona, el de la comunicación, sin importarme la situación económica actual
Según he podido ver en el anuncio buscan a un becario para cubrir la plaza. Como le indico en el currículum adjunto, acabo de terminar los estudios de Publicidad y RRPP, soy capaz de expresarme de manera satisfactoria en inglés y castellano, de manera escrita y oral.
Espero que las cualidades anteriormente citadas, y las que le adjunto en el currículum me permitan cumplir los objetivos que su gabinete de comunicación se ha marcado.
Deseo ser admitido en el proceso de selección y conseguir el puesto de trabajo, para ello, si usted lo cree conveniente, me gustaría tener una reunión con usted, para que conozca un poco más de mi trayectoria, para ello puedo contactar conmigo a través del correo electrónico hasm89@hotmail.es, o en el número de teléfono 6********
En la confianza de recibir su pronta respuesta, le envio un cordial saludo.
Firmado:
HSM
jueves, 2 de diciembre de 2010
Práctica 9. Las redes sociales
He de reconocer que no deja de sorprenderme el rápido avance de las tecnologías. Recuerdo el anuncio de hace unos años, que decía “ejerce tu derecho a Internet”, pues se esta cumpliendo el eslogan a pasos agigantados.
En un principio la capacidad de destacar, me hizo defender la idea de no formar parte de las redes sociales, ser diferente, remar a contracorriente. Meses mas tarde, me di cuenta que no tener ninguna red social, no era de ser diferente, sino que podía ser incluso antisocial. Una minoría no esta en Internet.
Comencé con tuenti, por la presión de mis amigos. Las fotos de los distintos momentos que hemos compartido llenan mi perfil. La parte en la que me describo mi personalidad no me la tomo muy en serio la verdad, sino que esta plagada de chistes y comentarios ambiguos, aunque creo que esto también dice mucho de mi.
Algunos meses mas tarde, me di cuenta que quedarme en tuenti era restringirme a un territorio muy pequeño, por lo que los distintos familiares que dispongo fuera del país no podían contactar con facilidad conmigo. Me hice un perfil en Facebook. El perfil de Facebook es bien diferente al de tuenti, sin apenas fotos, me dedico a hablar con aquellas personas que no pude localizar en el resto de redes sociales. Twitter, se ha convertido en la última red social en la que participo. El hecho de hacer comentarios directos de personajes famosos con cuentas contrastadas, es decir, sabiendo que son ellos, me animo bastante la verdad. Hay gente que utiliza Twitter para que conozcamos lo que están haciendo en cada instante. Yo no soy participe de ello, sino que lo utilizo para hablar de actualidad, o para difundir mis publicaciones de mi blog (también dispongo de un blog) donde me gusta escribir mis reflexiones y pareceres acerca de la vida cotidiana y mis vivencias personales.
A partir de todo lo leído y visto, las redes sociales han pasado a ser perfiles amistosos a un apartado importante del lenguaje no verbal, hay que ser selecto a la hora de elegir todo el contenido que se sube.
En un principio la capacidad de destacar, me hizo defender la idea de no formar parte de las redes sociales, ser diferente, remar a contracorriente. Meses mas tarde, me di cuenta que no tener ninguna red social, no era de ser diferente, sino que podía ser incluso antisocial. Una minoría no esta en Internet.
Comencé con tuenti, por la presión de mis amigos. Las fotos de los distintos momentos que hemos compartido llenan mi perfil. La parte en la que me describo mi personalidad no me la tomo muy en serio la verdad, sino que esta plagada de chistes y comentarios ambiguos, aunque creo que esto también dice mucho de mi.
Algunos meses mas tarde, me di cuenta que quedarme en tuenti era restringirme a un territorio muy pequeño, por lo que los distintos familiares que dispongo fuera del país no podían contactar con facilidad conmigo. Me hice un perfil en Facebook. El perfil de Facebook es bien diferente al de tuenti, sin apenas fotos, me dedico a hablar con aquellas personas que no pude localizar en el resto de redes sociales. Twitter, se ha convertido en la última red social en la que participo. El hecho de hacer comentarios directos de personajes famosos con cuentas contrastadas, es decir, sabiendo que son ellos, me animo bastante la verdad. Hay gente que utiliza Twitter para que conozcamos lo que están haciendo en cada instante. Yo no soy participe de ello, sino que lo utilizo para hablar de actualidad, o para difundir mis publicaciones de mi blog (también dispongo de un blog) donde me gusta escribir mis reflexiones y pareceres acerca de la vida cotidiana y mis vivencias personales.
A partir de todo lo leído y visto, las redes sociales han pasado a ser perfiles amistosos a un apartado importante del lenguaje no verbal, hay que ser selecto a la hora de elegir todo el contenido que se sube.
jueves, 25 de noviembre de 2010
La entrevista de trabajo (II)
Una vez realizada la práctica de la semana anterior, la entrevista de trabajo, recibimos en el aula a un director de recursos humanos. Se nos acerca la figura del tan temido entrevistador. Esto nos ayuda a recordar que todos somos personas, distintos roles, pero personas; y no se mis compañeros, pero a mi eso me ayuda a mantener la cabeza fría a la hora de la verdad.
La charla transcurre con normalidad, comentando todo lo que en la entrada anterior habíamos dicho, pero, a través de su experiencia realizando entrevistas de trabajo en la Fnac, nos va ejemplificando cada consejo con una anécdota ocurrida.En un momento de la reunión, se me viene a la cabeza, diversos conceptos estudiados en cursos anteriores, la comunicación no verbal, y el hecho de que la entrevista empieza antes incluso de que el entrevistado se presente. La inseguridad, es analizada a través de cualquier gesto, como el hecho de ir acompañado a la entrevista, retrasarse, o simplemente tocarse la cara en el momento de contestar una de las preguntas. Poco tiempo, un puesto, muchos candidatos.
Como ya comentamos con anterioridad, es importante la filosofía de la empresa. La Fnac, tiene una filosofía radicalmente opuesta a la de otras empresas de su misma corte lo que permite que sus trabajadores no lleven un uniforme obligatorio, o puedan llevar piercings o tatuajes, evidentemente respetando unos límites. Esto sería impensable en cualquier otra empresa. Este hecho sin embargo, como nos cuenta el director de recursos humanos de la Fnac, no quita para que los candidatos a cualquier puesto deban de asistir de una manera respetable a la entrevista, aseados (en algunas anécdotas nos cuenta que esto deja mucho que desear en algunos entrevistados), vestidos adecuadamente para la ocasión (ha visto vestimentas demasiado estrafalarias).
A modo de conclusión, esta charla sirve para acercarnos más al mundo laboral, al mundo real al que dentro de no mucho tendremos que dar el salto. Los entrevistadores son también personas, y quién mejor para darnos unos pequeños consejos, que alguien que ha vivido multitud de situaciones a las que tendremos que enfrentarnos en un futuro cercano.
martes, 16 de noviembre de 2010
Práctica 8. La entrevista de trabajo.
Acudir a una entrevista de trabajo es venderse en décimas de segundos, por lo que tenemos que ser capaces de controlar nuestra comunicación no verbal. La primera imagen puede ser la última. Si ofrecemos una pésima imagen estamos acabados.
Primeramente antes de acudir a una entrevista de trabajo, tenemos que vestirnos de manera adecuada. Algunos expertos recomiendan incluso, pasarse por la empresa para observar la manera de vestir de los trabajadores. Es recomendable vestirse de manera elegante pese a que los trabajadores vistan de manera ordinaria.
En segundo lugar, es importante conocer, saber exactamente donde vamos, imagen corporativa de la empresa, filosofía, sector que ocupa en el mercado, puesto que vamos a ocupar, características que requiere dicho puesto, etc.
El entrevistador realizará algunas cuestiones referidas a tu persona, las cuáles se deberan contestar, de manera breve concisa, donde la modestia y el narcisismo deben mantenerse en equilibrio. Haremos referencia a nuestros puntos fuertes que tengan que ver con el puesto de trabajo al que optamos, y nuestros puntos flacos alejados de aquellas características requeridas para el empleo, y las actividades o métodos que utilizamos para neutralizar los puntos débiles.
En la entrevista no estamos en nuestro territorio, por lo que debemos ser corteses, esto se aprecia en detalles como por ejemplo, esperar a que nos indiquen que nos sentemos, y en el sitio que debemos hacerlo
Debemos advertir si nos sentimos cómodos o no, sentarnos en el borde del sillón en caso de que nos hundamos demasiado por el efecto de los cojines.
También existen diversas preguntas que podemos hacerle al entrevistador, para que éste observe que conocemos la empresa.
Existen ciertos temas tabú, que no deben ser nomrados, en caso de que aparezcan que sea el entrevistador quien los saque y nunca el entrevistado o de lo contrario esto podría suponer un descrédito. El salario, el horario o la cercanía no deben ser motivos por lo que nos gustaría trabajar en la empresa, sino por seguir creciendo tanto profesional como personalmente.
Para finalizar, si lo creemos oportuno, preguntaremos de manera educada cuando se sabrán los resultados de la entrevista, no es conveniente bombardear a la empresa con llamadas y correos electrónicos esto puede ser un punto en nuestra contra. En caso de no ser la persona elegida, agradeceremos el tiempo dedicado y seremos educado, puesto que en un futuro nuestro perfil puede encajar en la empresa, por lo que es importante tener una buena relación.
Primeramente antes de acudir a una entrevista de trabajo, tenemos que vestirnos de manera adecuada. Algunos expertos recomiendan incluso, pasarse por la empresa para observar la manera de vestir de los trabajadores. Es recomendable vestirse de manera elegante pese a que los trabajadores vistan de manera ordinaria.
En segundo lugar, es importante conocer, saber exactamente donde vamos, imagen corporativa de la empresa, filosofía, sector que ocupa en el mercado, puesto que vamos a ocupar, características que requiere dicho puesto, etc.
El entrevistador realizará algunas cuestiones referidas a tu persona, las cuáles se deberan contestar, de manera breve concisa, donde la modestia y el narcisismo deben mantenerse en equilibrio. Haremos referencia a nuestros puntos fuertes que tengan que ver con el puesto de trabajo al que optamos, y nuestros puntos flacos alejados de aquellas características requeridas para el empleo, y las actividades o métodos que utilizamos para neutralizar los puntos débiles.
En la entrevista no estamos en nuestro territorio, por lo que debemos ser corteses, esto se aprecia en detalles como por ejemplo, esperar a que nos indiquen que nos sentemos, y en el sitio que debemos hacerlo
Debemos advertir si nos sentimos cómodos o no, sentarnos en el borde del sillón en caso de que nos hundamos demasiado por el efecto de los cojines.
También existen diversas preguntas que podemos hacerle al entrevistador, para que éste observe que conocemos la empresa.
Existen ciertos temas tabú, que no deben ser nomrados, en caso de que aparezcan que sea el entrevistador quien los saque y nunca el entrevistado o de lo contrario esto podría suponer un descrédito. El salario, el horario o la cercanía no deben ser motivos por lo que nos gustaría trabajar en la empresa, sino por seguir creciendo tanto profesional como personalmente.
Para finalizar, si lo creemos oportuno, preguntaremos de manera educada cuando se sabrán los resultados de la entrevista, no es conveniente bombardear a la empresa con llamadas y correos electrónicos esto puede ser un punto en nuestra contra. En caso de no ser la persona elegida, agradeceremos el tiempo dedicado y seremos educado, puesto que en un futuro nuestro perfil puede encajar en la empresa, por lo que es importante tener una buena relación.
jueves, 11 de noviembre de 2010
Práctica 7. Redactar el currículum vitae
Mi nombre es Hugo Serrano Mata, tengo 21 años de edad. Mi domicilio familiar está en Yecla (Murcia) pero actualmente vivo en San Vicent del Raspeig.
Finalicé la eso en el año 2005, posteriormente obtuve en 2007 el bachiller de Ciencias de la Salud. Inicié la carrera de Publicidad y RRPP en 2008, la cuál estoy apunto de terminar en la Universidad de Alicante.
Como formación complementaria podemos citar, cursos de mecanografía, de inglés y árbitro de fútbol.
Mi objetivo profesional es abrirme un hueco en el undo de la publicidad, porque tengo las cualidades necesarias para ello, carisma, liderazgo, trabajo en equipo, saber estar, comprensión.
He realizado trabajos de diseño gráfico, cine, exposición, eventos deportivos, carátulas de CD, bolsas de tiendas. Venta cara al público. Entrenador de fútbol de niños, con una edad de 9 y 10 años.
Poseo un nivel de inglés hablado medio.
En cuanto a informática poseo conocimientos, en open office, Microsoft Word y Excel, Adobe InDesign y Photoshop, Photoscape; Video Edit, Windows Movie Maker.
jueves, 4 de noviembre de 2010
Práctica 6. Detectar ofertas de trabajo
Tras haber definido mi perfil en la práctica anterior, en esta práctica comenzamos a buscar trabajo en el perfil de periodista, más concretamente en la función de redactor, puesto que contemplo la redacción como uno de mis puntos fuertes. He encontrado numerosas ofertas que encajarían en lo que busco:
-http://es.trabajar.com/oferta-empleo/redactor-a-deportes-barcelona-268437o
-http://es.trabajar.com/oferta-empleo/redactor-periodismo-sevilla-272081o
-http://www.oficinaempleo.com/empleo/redactor-a-NjU5NTA=
-http://es.trabajar.com/oferta-empleo/periodista-deportivo-valencia-261308o
-http://es.trabajar.com/oferta-empleo/licenciado-periodismo-valencia-236729o
-http://es.trabajar.com/oferta-empleo/redactor-valencia-306030o
En la mayoría de los casos, no se necesita experiencia, e incluso buscan gente que esté acabando la licenciatura, el inconveniente de este tipo de ofertas sería que el contrato sería temporal, normalmente de 6 meses o para cubrir alguna baja. Normalmente son de ciudades ajenas a mi situación, pero no me importaría tener que cambiar de aires por una oferta laboral que me convenga.
Algunos empleos que he encontrado en Cataluña, tienen el inconveniente de que se requiere alto nivel en lengua catalana, algo de lo que prescindo, sin embargo, el inglés que se requiere en otras de las ofertas, es a nivel medio, por lo que lo considero bastante asequible.
Los sueldos serían inferior a 18.000 € anuales, pero esto no supondría un problema.
En las comunidades autónomas de cataluña y andalucía es donde más puestos de trabajos de mi perfil he podido encontrar.
A tenor de lo dicho y lo visto en los enlaces expuestos al principio de esta entrada, el trabajo que encajaría en mi perfil, faltan unas pocas exigencias para completar las habilidades requeridas, algo a lo que considero que no será muy difícil llegar.
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